In diesem Teamtraining erleben die Teilnehmenden, wie echte Zusammenarbeit entsteht. Sie entwickeln Vertrauen und entdecken, welche Stärken jede und jeder ins Team einbringt. Sie lernen, klarer miteinander zu kommunizieren, zuzuhören und verschiedene Perspektiven einzunehmen. Konflikte werden konstruktiv besprechbar, Werte und gemeinsame Ziele werden sichtbar gemacht und schaffen eine tragfähige Basis für die tägliche Zusammenarbeit. Spielerisch wird so der Teamgeist gestärkt, während kreative Lösungen für konkrete Herausforderungen entwickelt werden.
Spaß und Leichtigkeit sorgen dabei für eine offene Atmosphäre, in der nachhaltige Teamentwicklung möglich wird. Am Ende stehen ein gestärktes Wir-Gefühl, konkrete nächste Schritte für den Arbeitsalltag und ein Team, das motiviert und verbunden in die gemeinsame Zukunft geht.
Nach dem Motto „Vom Gehirn in die Hand“ bauen die Teilnehmenden mit Lego-Steinen ihre Ideen, Sichtweisen und Lösungen. Im Austausch entstehen neue Perspektiven, echtes Verständnis füreinander – und schließlich ein gemeinsames Modell, das alle Blickwinkel vereint. Das Ergebnis: klare, umsetzbare Lösungen für den Arbeitsalltag, die das ganze Team mitträgt.
Die Methode ist sehr intuitiv, deckt im Unbewussten schlummernde Potentiale und Lösungen auf macht diese für alle greifbar. Die spielerischen Elemente von Serious Play® helfen dabei, Haltungen, Werte und Gefühle zu zeigen, die im Arbeitsalltag manchmal unbeachtet bleiben. Gleichzeitig bieten die Workshops einen Schutzraum, in denen Austausch mit offenem Visier möglich ist.
Ein LEGO® Serious Play® Moderator von TELOS begleitet das Teamtraining und stellt sicher, dass am Ende des Workshops praktikable und umsetzbare Lösungen für den Arbeitsalltag stehen, die das gesamte Team mitträgt.
Im Workshop gewinnen Teams Vertrauen und stärken ihre Beziehungen. Sie finden kreative Lösungen und entwickeln gemeinsam neue Strategien. Auch bei sensiblen oder emotionalen Themen lernen sie, konstruktiv miteinander zu kommunizieren. Gemeinsam erleben sie Teamgeist und hinterfragen eingefahrene Routinen. So verbinden sie Spaß mit Effizienz und schaffen eine nachhaltige Grundlage für die Zusammenarbeit.
Von 5 bis 150: LEGO® Serious Play® eignet sich für Kleingruppen und für Großgruppen bis 150 Personen.
Deutsch, italienisch, englisch.
Wirtschaftspsychologe, Unternehmenscoach, Psychotherapeut
Mehr Infos zu Dr. Elmar Teutsch
Institutsleitung, Personalentwicklung, Coaching
Mehr Infos zu Mag. Magdalena Gasser
Abschluss Psychologie, Business-Coach, Outdoor-Guide, Trainer für Leadership und Team
Mehr Infos zu Dott. Paul Felix Rigo
Sprecherin, Moderatorin. Trainerin für Auftreten, Kommunikation und Team
Mehr Infos zu Jutta WieserJa, absolut. LEGO® Serious Play® ist keine Spielerei, sondern eine strukturierte Methode, die speziell für den Unternehmenskontext entwickelt wurde. Vorkenntnisse sind nicht nötig – im Gegenteil: Wer unvoreingenommen teilnimmt, bringt oft die besten Ideen ein. Alle werden Schritt für Schritt durch den Prozess geführt und können ihre Gedanken, Werte und Perspektiven leicht in Modelle umsetzen. Die Methode ist intuitiv und funktioniert unabhängig von Alter, Rolle oder Erfahrung – sie verbindet Menschen über Hierarchie- und Funktionsgrenzen hinweg.
Das Training stärkt Vertrauen, Kommunikation und Zusammenhalt im Team. Teilnehmende erleben, wie Kooperation, Verständnis und gemeinsame Werte sichtbar werden – und entwickeln kreative Lösungen für den Arbeitsalltag.
LEGO® Serious Play® geht weit über klassische Teambuilding-Übungen hinaus. Während herkömmliche Methoden meist auf Beobachtung, Gespräche oder Planspiele setzen, aktiviert diese Methode Denken, Emotion und Handlung gleichzeitig. Durch das Bauen mit den Händen werden Gedanken, Werte und Haltungen sichtbar und für alle greifbar. So entstehen echte Einsichten, gemeinsames Verständnis und tragfähige Lösungen, die von allen Teammitgliedern mitgetragen werden. Der spielerische Ansatz schafft Leichtigkeit, während die psychologische Tiefe der Methode nachhaltige Wirkung garantiert – weit über den Workshop hinaus.
Mit LEGO® Serious Play® arbeiten die Teilnehmenden nach dem Prinzip „Denken mit den Händen“. Sie bauen Modelle zu Fragen aus ihrem Arbeitsalltag, teilen Bedeutungen und entwickeln gemeinsam Strategien und Lösungen.
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